ด้วย กบข. มีเจตนารมณ์ที่จะปฏิบัติหน้าที่และบริหารองค์กรอย่างซื่อสัตย์สุจริตและเป็นไปตามหลักธรรมาภิบาล รวมถึงได้ตระหนักถึงความสำคัญในการป้องกันมิให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบขึ้นในกิจการของกองทุน โดยมีประกาศคณะกรรมการกองทุนบำเหน็จบำนาญข้าราชการ เรื่อง นโยบายต่อต้านการทุจริตและประพฤติมิชอบ พ.ศ. 2556 ซึ่งกำหนดขึ้นเพื่อแสดงให้ปรากฎถึงความโปร่งใส (Transparency) และภาระความรับผิดชอบ (Accountibility) ในการบริหารกองทุน สร้างความเชื่อมั่นต่อสมาชิกและสังคมโดยรวม และเพื่อให้สอดคล้องกับนโยบายดังกล่าว สำนักงานโดยเลขาธิการ กบข. ได้ออกประกาศกองทุนบำเหน็จบำนาญข้าราชการ เรื่อง มาตรการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ พ.ศ. 2563 มีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นแนวนโยบายในการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบให้แก่ผู้ปฏิบัติงานและหน่วยงานของกองทุนมีหน้าที่ต้องปฏิบัติตามโดยเคร่งครัด นอกจากนี้ กำหนดหลักเกณฑ์และวิธีการจัดการกับเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสการทุจริตและประพฤติมิชอบไว้ในประกาศนี้ด้วยแล้ว
ช่องทางการร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสการทุจริต (Whistleblowing)
คณะกรรมการ กบข. กำหนดให้ประธานอนุกรรมการตรวจสอบเป็นผู้รับเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสเกี่ยวกับการทำผิดกฎหมาย การทุจริต การทำผิดจรรยาบรรณ รายงานทางการเงินอันเป็นเท็จหรือระบบการควบคุมภายในที่ไม่รัดกุมเพียงพอ ผู้มีส่วนได้เสียสามารถส่งเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสการกระทำดังกล่าวตามช่องทางที่กำหนดไว้ด้านล่าง โดยข้อมูลของผู้ร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสและเรื่องที่แจ้งจะถูกเก็บรักษาเป็นความลับเพื่อป้องกันการละเมิดสิทธิของบุคคล
ทั้งนี้ ผู้ที่ประสงค์จะร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสให้ระบุประเด็นการร้องเรียนหรือเรื่องที่แจ้งเบาะแสให้ชัดเจน พร้อมทั้งให้ข้อเท็จจริงหรือพยานหลักฐานที่เกี่ยวข้อง โดยสามารถส่งเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสผ่านช่องทางดังต่อไปนี้
เมื่อได้รับเรื่องร้องเรียนหรือการแจ้งเบาะแสการทุจริต ให้ฝ่ายตรวจสอบภายในแจ้งการรับเรื่องร้องเรียนดังกล่าวไปยังประธานอนุกรรมการตรวจสอบภายใน 3 วันทำการนับแต่วันที่ได้รับทราบ โดยประธานอนุกรรมการตรวจสอบจะแจ้งเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสต่อคณะอนุกรรมการตรวจสอบ และสั่งการให้ฝ่ายตรวจสอบภายในตรวจสอบข้อเท็จจริงและรายงานผลให้คณะอนุกรรมการตรวจสอบพิจารณาโดยเร็ว
สถิติเรื่องร้องเรียนหรือแจ้งเบาะแสการทุจริต
รายงาน
แสดงข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ประจำปี 2566 (มกราคม - มีนาคม)
จำนวนเรื่อง | ข้อมูลความก้าวหน้า/การจัดการเรื่องร้องเรียน |
1 | ดำเนินการแล้วเสร็จ |
ผู้รับผิดชอบ : ฝ่ายตรวจสอบภายใน
การตรวจสอบการทุจริต
ผู้ตรวจสอบภายในจำเป็นต้องมีความรู้เพียงพอที่จะประเมินความเสี่ยงของการทุจริต และให้แนวทางในการบริหารจัดการทุจริตของหน่วยงานของรัฐ แต่ทั้งนี้ไม่จำเป็นต้องมีความเชี่ยวชาญเทียบเท่ากับผู้มีหน้าที่ความรับผิดชอบในการสืบสวนหรือสอบสวนการทุจริตโดยตรง ฝ่ายตรวจสอบภายในจึงมีกรอบและแนวปฏิบัติเกี่ยวกับการตรวจสอบการทุจริต โดยกำหนดไว้ในคู่มือปฏิบัติงานตรวจสอบทุจริต (Fraud Audit Manual) ระบุถึงหลักการและวิธีการปฏิบัติงาน ซึ่งอ้างอิงจากแนวทางการตรวจสอบและป้องกันการทุจริตภาครัฐของกรมบัญชีกลาง พ.ศ. 2556 และมาตรการการป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบของ กบข. ทั้งนี้ เพื่อให้สอดคล้องตามหลักเกณฑ์กระทรวงการคลังว่าด้วยมาตรฐานการตรวจสอบภายในสำหรับหน่วยงานของรัฐกำหนด
เว็บไซต์ของ กบข. มีการใช้งานคุกกี้ (Cookies) เพื่อให้ท่านได้รับประสบการณ์ที่ดียิ่งขึ้น โดยจะทำให้ กบข. เข้าใจลักษณะการใช้งานเว็บไซต์ของ กบข. ของท่าน และทำให้เว็บไซต์ของ กบข. เข้าถึงได้ง่ายและสะดวกยิ่งขึ้น โดยการเข้าใช้งานเว็บไซต์ของ กบข. นี้จะถือว่าท่านได้อนุญาตให้ กบข. ใช้คุกกี้ตาม นโยบายการใช้คุกกี้